Nombre del programa: INFRA-D: Resignificando la denuncia. Estudio cualitativo sobre las causas de la infradenuncia en casos de discriminación racial o étnica desde la mirada de las posibles víctimas.
Ámbito territorial: Estatal
Financiador: Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030. Convocatoria IRPF año 2022. Periodo de ejecución 2023.
Contenido: La investigación profundiza desde un abordaje interseccional en el fenómeno de la infradenuncia y los motivos que llevan a las personas que viven en España a no denunciar los casos de discriminación racial o étnica. Según el estudio sobre la percepción de la discriminación por origen racial elaborado en 2020 por el Consejo para la Eliminación de la Discriminación Racial o Étnica, solo el 18,2 % de las personas que han experimentado una situación discriminatoria ha presentado alguna queja, reclamación o denuncia. La desconfianza de la utilidad de la denuncia (22 %) es uno de los principales motivos por los que dicen no haber denunciado.
El objetivo general del proyecto es comprender por qué “el acto de denunciar” es percibido como inútil o ineficaz, así como ofrecer un conocimiento riguroso para enfrentarse a esta realidad. Para ello, es necesario indagar en las estrategias de afrontamiento y recuperación válidas ante el racismo, conocer la valoración que tienen las potenciales víctimas sobre la utilidad de los actuales mecanismos de denuncia, analizar las representaciones sociales asociadas a la denuncia e identificar buenas prácticas que estén funcionando en otros países y que puedan ser de aplicación en España para combatir la infradenuncia.
En esta investigación se apuesta por una metodología cualitativa, participativa y antropológica que permita abordar estos temas desde la mirada de las potenciales víctimas y en diálogo con las personas activistas y expertas en la materia. Así, se plantea entender el significado que adquiere el “acto de denunciar” a partir de sus propias lógicas socioculturales y cognitivo-afectivas, poniendo mucha atención en los valores, creencias, actitudes, imaginarios sociales y mitos asociados. Se van a realizar entrevistas cualitativas y focus groups con potenciales víctimas, entrevistas a personas activistas y expertas en la materia y se organizará una jornada de buenas prácticas con organizaciones internacionales.
Los resultados obtenidos del estudio serán presentados en un informe final, junto con las conclusiones y recomendaciones. La finalidad es concienciar sobre la utilidad de todos los mecanismos de lucha posibles contra la discriminación racial o étnica, incluyendo la denuncia.
